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新聞資訊列表 新聞資訊列表 副標(biāo)題
2020-07-20
值稅方面 勞務(wù)派遣：可選擇按5%的征收率差額納稅； 可選擇全額計(jì)稅：按收到的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用計(jì)算增值稅。一般納稅人按6%的稅率，小規(guī)模納稅人按簡(jiǎn)易征收3%征收率。 可選擇差額納稅：按收到的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用，扣減代付的工資、五險(xiǎn)...
2020-07-18
一、疫情防控期間、企業(yè)不能辭退員工，這是考慮該問(wèn)題的前提。全國(guó)各級(jí)人力社保部門(mén)，圍繞疫情防控期間維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定，開(kāi)展了積極有效的工作，做出了保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的規(guī)定。指出：.在疫情防控期間受政府采取的相關(guān)防控措施影響不能提供正常勞動(dòng)的...
2020-07-18
很多人認(rèn)為勞務(wù)派遣公司就是“黑中介”，所以都不選擇勞務(wù)派遣公司，難道企業(yè)選擇勞務(wù)派遣服務(wù)真的不好嗎？選擇勞務(wù)派遣服務(wù)并沒(méi)有什么不好，很多時(shí)候只是一些人的誤解。從改革開(kāi)放引進(jìn)至今，有關(guān)勞務(wù)派遣的爭(zhēng)議從未停止。其中，更重要的是在實(shí)際運(yùn)行中面臨多...
2020-07-18
2020年注定是個(gè)不平凡的一年，疫情爆發(fā)后，很多企業(yè)面臨裁員問(wèn)題，這時(shí)勞務(wù)派遣服務(wù)公司就獲得了更多的機(jī)會(huì)，那么2020年對(duì)于勞務(wù)派遣用工的崗位有哪些規(guī)定呢？1、勞務(wù)派遣可以在一些臨時(shí)性的工作崗位進(jìn)行使用，臨時(shí)性工作崗位主要是指那些工作時(shí)長(zhǎng)不...
2020-07-18
在實(shí)際操作中，在簽訂勞務(wù)外包合同和勞務(wù)派遣合同方面，企業(yè)應(yīng)該注意以下事項(xiàng)：1.合同名稱(chēng)上必須明確說(shuō)明是勞務(wù)外包合同還是勞務(wù)派遣合同。2.明確合同的標(biāo)的以及結(jié)算方式，合同的標(biāo)的是“事”還是“人”，費(fèi)用結(jié)算方式是工作量還是服務(wù)時(shí)間。3.明確對(duì)勞...
2020-07-18
今年疫情對(duì)所有企業(yè)都造成了巨大影響。在蕭條期間,老板與企業(yè)家們的頭等大事,毫無(wú)疑問(wèn),是開(kāi)源節(jié)流,不少企業(yè)都是找適合自身發(fā)展的用工方式，那么靈活用工如何管理呢？企業(yè)可以選擇人仁誠(chéng)勞務(wù)派遣公司來(lái)幫助梳理未來(lái)的用工需求,做到按需招聘,將人崗匹配全...
2020-07-17
勞務(wù)派遣用工方式，用工單位的所有人事問(wèn)題，足不出戶(hù)便可解決！短期在國(guó)內(nèi)獲得很大的發(fā)展，派遣公司和被派遣員工數(shù)量日日增多，勞動(dòng)力派遣應(yīng)用于各行各業(yè)、銀行、電商、國(guó)企、服務(wù)業(yè)、工廠、公司、物流、快遞等，大家都在使用勞務(wù)派遣工。勞務(wù)派遣用工已經(jīng)成...
2020-07-17
勞務(wù)派遣的發(fā)展很迅速,已成為不可忽視的用工方式之一,很多企業(yè)都會(huì)選擇勞務(wù)派遣，勞務(wù)派遣帶來(lái)的價(jià)值也是很多的，勞務(wù)派遣的出現(xiàn)也的確是調(diào)節(jié)了勞動(dòng)力市場(chǎng)的供求關(guān)系，但是任何事物都是兩面性的，勞務(wù)派遣在幫助企業(yè)解決用工難題幫助求職者解...
2020-07-17
勞務(wù)派遣指由勞務(wù)派遣公司與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，并由勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)支付派遣員工薪資福利、并繳納社保，派遣員工享有服務(wù)單位（實(shí)際工作單位）同崗?fù)甑臋?quán)利。勞務(wù)派遣公司服務(wù)費(fèi)由實(shí)際用工單位另外支付，派遣公司是不能克扣派遣員工薪資的。以上是勞務(wù)派...
2020-07-17
大多數(shù)公司都需要?jiǎng)趧?wù)外包勞務(wù)派遣工作，聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)的人才相對(duì)容易，也為企業(yè)省去了很多時(shí)間，但現(xiàn)在可以提供勞務(wù)派遣的公司有很多，各公司業(yè)務(wù)能力高低水準(zhǔn)不同，甲方企業(yè)在選擇上面也要一再慎重。那么到底如何才能夠保障好合作不會(huì)有任何的問(wèn)題呢？與正規(guī)公司... 很多人都有一個(gè)誤區(qū)，認(rèn)為新入職員工簽訂勞動(dòng)合同及繳納社保是在員工轉(zhuǎn)正后。那么針對(duì)新入職員工，到底該什么時(shí)候與其簽訂勞動(dòng)合同及申報(bào)繳納社會(huì)保險(xiǎn)呢?在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)可能會(huì)出現(xiàn)哪些漏洞？01、勞動(dòng)合同簽訂時(shí)間簽勞動(dòng)合同的時(shí)間是有規(guī)定的。《勞動(dòng)合同...
2020-07-16
當(dāng)下，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展推動(dòng)下，擺脫單一用工方式的束縛，通過(guò)勞動(dòng)派遣形式來(lái)實(shí)現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)，已經(jīng)成為許多企業(yè)的用人選擇。01勞務(wù)派遣指由勞務(wù)派遣單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，把勞動(dòng)者派向用工單位，再由其用工單位向勞務(wù)派遣單位支付服務(wù)費(fèi)用的一種用...
2020-07-16
勞務(wù)派遣是目前常見(jiàn)的一種用工方式，很多企業(yè)為了節(jié)省公司的成本，提高辦事效率，都是會(huì)選擇勞務(wù)派遣用工方式。但隨著2020年疫情的爆發(fā)，不管是企業(yè)的正式工還是被派遣到單位上班的員工都只能采用在家辦公的靈活用工方式，那么2020年還有必要使用勞務(wù)...
2020-07-15
在與崗位外包公司協(xié)作之前，咱們必定仍是要特別注意好對(duì)方的實(shí)踐能力如何，是否能夠?yàn)樵蹅児┙o好的服務(wù)，尤其是關(guān)于一些大型企業(yè)來(lái)講，或許會(huì)長(zhǎng)時(shí)間與這類(lèi)公司協(xié)作，所以必需求確定好對(duì)方的能力，勞務(wù)外包這樣才能夠真實(shí)確保咱們的權(quán)益，并且收費(fèi)必需求提早確...
2020-07-15
勞務(wù)派遣、靈活用工、崗位外包這些人力資源方式都是企業(yè)常用的，因?yàn)樗鼈兌伎梢詭椭髽I(yè)解決用工難題，降低企業(yè)的成本。下面就為大家具體來(lái)說(shuō)是崗位外包的那些事！ “崗位外包的含義是什么”一、崗位外包的含義是什么？崗位外... |