勞務(wù)派遣運(yùn)作過(guò)程中存在的問(wèn)題有哪些?

一、經(jīng)營(yíng)地位不明確。

勞務(wù)派遣公司從事的是一種特殊的勞務(wù)經(jīng)濟(jì)，其經(jīng)營(yíng)的業(yè)務(wù)還沒(méi)有法律的明確規(guī)定，這給派遣公司開(kāi)展業(yè)務(wù)造成很大影響：企業(yè)無(wú)法按業(yè)務(wù)內(nèi)容進(jìn)行登記注冊(cè);如何核算勞務(wù)派遣企業(yè)的收入，依據(jù)什么稅法，目前沒(méi)有規(guī)定。

二、經(jīng)營(yíng)資質(zhì)沒(méi)有審批。

由于經(jīng)營(yíng)地位不明確，目前還沒(méi)有專(zhuān)門(mén)的部門(mén)對(duì)其經(jīng)營(yíng)資質(zhì)和經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)進(jìn)行審批，可能造成盲目發(fā)展的局面。

三、混業(yè)經(jīng)營(yíng)問(wèn)題。

從調(diào)查的情況看，很少有純粹的勞務(wù)公司，大多是以勞務(wù)承包或勞務(wù)中介為主，兼營(yíng)勞務(wù)派遣。

四、勞務(wù)派遣三方的權(quán)益缺乏保障。

由于我國(guó)勞動(dòng)保障的總體法制還不健全，使得派遣勞務(wù)在實(shí)際運(yùn)作中無(wú)法可依、無(wú)章可循，導(dǎo)致出現(xiàn)以下問(wèn)題：一是各派遣機(jī)構(gòu)在具體協(xié)議內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)上做法不一；二是一些責(zé)任問(wèn)題沒(méi)有解決辦法；三是發(fā)生爭(zhēng)議也無(wú)法解決。結(jié)果，勞務(wù)派遣公司、用人單位和勞動(dòng)者的權(quán)益都無(wú)法完全得到保障。